又是一年秋风送爽好时节，9月8日下午，我院召开优秀教师表彰大会暨全程导师结拜仪式，共同庆祝第36个教师节的到来，通过表彰我院教学工作中作出突出贡献的先进教研室/基地和个人，进一步动员广大干部职工团结奋斗，扎实工作，在新的起点上加快医院学科建设发展和全面提升医院质量建设和水平。我院党委书记黄国武、院长宁金沛、党委专职副书记李仲霞、副院长李国辉等在家领导出席了会议。
会上，我院党委副书记李仲霞作开幕致辞，希望全院广大教师学习他们的崇高精神和可贵品质，以先进典型为榜样，顺应新的形势和要求，在本职岗位上再创佳绩。
科教科科长李培珍对我院科研教学工作在“十三五”期间取得成果做工作汇报并制定“十四五”规划。李科长表示，科研研究着力于 “突出重点、突破难点、创新亮点”，积极参与协作攻关，提升医院的临床教学管理水平,加强我院环节管理，完善院科两级教学职能，建立高级生命支持培训（AHA）基地，为本市及周边地区医务人员提供高级生命支持知识服务。成立基层医师临床技能培训基地，提高基层医师操作技术水平。
随后，宁金沛院长宣读了2019-2020学年科教工作中取得优异成绩的人员名单，对取得优异成绩给予充分肯定及鼓励，希望受到表彰科室和个人再接再厉，再立新功。
党委专职副书记李仲霞讲话
李培珍科长作工作总结
宁金沛院长宣读获奖名单
优秀带教主任代表梁驰及优秀带教教师车锦连发表感言，她们表示将以实际行动做好带教工作，不断探索、创新带教方法和理念，注重个性化带教和指导，注重理论与临床实践相结合，开展启发式、探究式教学方式，注重培养学员们的临床思维与解决临床实际问题的能力，并叮嘱学员珍惜实习规培时光。
颁奖仪式结束后，李国辉副院长宣读了导师及学员结拜名单。共计34对师生进行结拜仪式，并进行合影。
随后，院长宁金沛就2020年及“十四五”医院科教工作作指示，肯定了科教科在“十三五”期间取得的成绩，但也存在不足之处，“十四五”期间需加以改进，重视存在问题，认真进行整改，抓好科研创新，利用社会科研资源，优势互补、加强合作，提高教学质量，充分发挥临床技能中心的作用，提高医院知名度，打造医院的品牌。并表示科研工作需以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，开拓创新，真抓实干，为实现医院成为桂东南人才培养与尖端医学技术之卓越医学中心而继续奋斗，谱写医院发展的新篇章。
黄国武书记对科教科在“十三五”期间取得的成绩表示肯定，但要重视差距，迎难而上。随着医改的深入发展，医院面临的形势更加严峻，各部门、科室和作为老师个人需处理好教书与育人关系、医疗、教学与科研关系，做到医、教、研协同发展。并表示医院党委大力支持医院的科教工作，把科教工作融入到党委工作中去，在学科建设、教学科研等方面给予全力支持，在人才培养方面，出台激励措施，为培养高层次人才创造更好的氛围和条件。同时也希望广大党员干部，认真起好先锋带头作用。
黄国武书记发言
不仅要医术高超，更要做一个有社会良知、有社会责任感的人
梁驰
天道酬勤
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